网站导航
软件 学阿拉伯语软件 爱亿家应用版 滴渡安运app 画质box最新正版 校贝通云教育平台 一起友app
游戏 小米三国战争 悠唐天下九游官方版 雷霆海战小米客户端 卧龙三国小米客户端 联盟冲突手游九游版 起床战争手机版中国服
更新时间:2023-01-27 20:17:30 来源:YIQ网
......
倒闭是指法律上的破产,指企业或商店因亏本而停业。
单位倒闭后单位和职工的劳动合同终止,单位应向职工支付经济补偿金。
依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
工厂倒闭只能向法院申请破产,基本程序是:
1、破产债权的申报;
2、确定破产财产的范围;
3、法院认为债务人达到破产条件的,应当作出破产宣告,进行破产清算。直接申请破产清算,公告之后处理债权债务即可。向法院申请破产清算,公司以现有的一切财产进行债务清偿,股东不用承担个人责任。
在工厂倒闭之后,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限来进行计算。
根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定:劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。